曼联欧冠加薪条款细节公开，阻碍清洗拉什福德！齐尔克泽有望卖掉

• 2026-08-07
• 新闻动态

2023年夏窗被认为是曼联近年来最糟糕的一个窗口：俱乐部本有机会签下哈里·凯恩和德克兰·赖斯，却最终引进了霍伊伦德、奥纳纳和梅森·芒特，三人的转会费合计约1.7亿英镑，与若当初敲定凯恩（8600万英镑）和赖斯（1.05亿英镑）相比，并无明显优势。同年，曼联还与拉什福德续约，签下的一份合同如今成了俱乐部清理阵容的绊脚石。

问题的根源在于合同条款：若球队获得欧冠资格，部分球员的工资会自动上涨25%，这使得想要出售这些球员变得更困难。此前范德贝克和埃里克·巴伊就因球队取得欧冠资格而拿到了加薪，尽管两人在曼联的出场时间和贡献均有限。为促成巴伊离队，俱乐部最后甚至放弃了向贝西克塔斯索要转会费的打算；英媒戏称，这类球员即便按欧联杯标准也不易脱手，更别说按欧冠标准。 球友会

吸取教训后，曼联在新签约和续约合同中做了重大调整：不再简单以球队是否入围欧冠作为加薪触发点，而是要求球员在那一赛季至少出场60%时间，证明自己对争取欧冠席位有实际贡献，才有资格拿到薪资上涨。俱乐部的逻辑是：出场少、表现不佳或被视为冗员的球员不应与真正有贡献的球员获得同等待遇。此举可为俱乐部节省数百万英镑工资支出，并在转会市场上增强操作空间。

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在新规下，24岁的荷兰前锋约书亚·齐尔克泽上赛季未达到出场门槛，因而今夏没有获得工资上涨，这反而提高了他被出售的可能性。由于薪资没有被抬高，他对潜在买家来说不会像其他曼联球员那样构成经济障碍，据称尤文图斯等意大利球队有意，可能采取租借后买断的方式引进。

另一位原本也符合新规不会加薪的球员是乌拉圭中场乌加特，但他在世界杯上遭遇严重膝伤，彻底终结了今夏转会的任何可能。值得庆幸的是，依据国际足联的俱乐部保护计划，乌加特伤停期间由FIFA承担每周约12万英镑的薪资。 球友会

拉什福德的情况则不同：他在2023年7月签署的5年合同属于旧条款，因此即便已经被外租到巴萨并超过20个月未为曼联出场，他仍然触发了25%的薪资上涨。拉什福德目前的基本周薪已回升至约30万英镑，连同其他收入可达32.5万英镑或更多，年薪至少因此增加约400万英镑，成为队内收入最高的球员。巴萨未激活分三年支付的3000万欧元买断条款，转而以8000万欧元从纽卡斯尔签下安东尼·戈登，薪资因素也是他们放弃买断的考量之一。拉什福德已开始领到新工资（财年从7月1日算起），俱乐部不打算再将他外租；若无法出售，这位28岁的边锋将重返卡林顿并加入卡里克带领的球队，俱乐部希望他能专注并恢复状态，为球队做出贡献。

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门将奥纳纳也因旧条款获得了25%的加薪，尽管上季被租借至土耳其并未为曼联争取到第三名作出贡献。特拉布宗体育上个月续租了奥纳纳一个赛季，但因其工资上涨，曼联未能从这笔交易中获得更多收益。奥纳纳的合同还有两年到期，明夏他将回归曼联，继续成为俱乐部的潜在问题之一。

梅森·芒特亦属于旧条款受益者，尽管上赛季出场时间仅占队内总出场的约30%，但他的周薪已恢复到约25万英镑。自以6000万英镑加盟曼联后，芒特三个赛季在英超的首发次数寥寥，仅有25次，出场数甚至不及队内其他一些球员。季前赛中卡里克曾安排他出任后腰并有积极表现，俱乐部希望他保持健康、稳定发挥，而不是只在热身赛里亮眼。 球友会

总体来看，新合同条款旨在将薪酬与实际贡献更紧密挂钩，帮助俱乐部控制薪资支出并在转会市场上获得更大灵活性；同时，旧条款下的几位球员——尤其是拉什福德、奥纳纳和芒特——因为已触发加薪，短期内给曼联的人员调整带来了阻碍。